FÖRCHs löfte om efterlevnad
Rättigheter, värderingar och grundläggande principer står inte bara skrivna på papper, utan levandegörs av var och en av oss - dag efter dag.
Företaget Theo Förch GmbH & Co. KG bygger på säkerhet, ärlighet och partnerskap. Vi på FÖRCH lever dessa traditionella värderingar, inriktade på juridiskt och etiskt korrekt beteende - dessa principer utgör grunden för alla våra affärshandlingar och har i årtionden skapat en exceptionell relation av förtroende som kunder, leverantörer och affärspartners värdesätter hos oss - och vice versa.
Vi måste förtjäna detta förtroende dag efter dag, varje medarbetare, nationellt och internationellt - detta är vårt löfte, detta är hur vi vill leva FÖRCH.
Andreas Pescht
Verkställande direktör för koncernen
Som ett internationellt verksamt familjeföretag med en lång tradition är det förtroende vi får varje dag av stor betydelse för oss. Vi är också medvetna om att våra handlingar får långtgående konsekvenser. Vårt mål är att uppfylla de högsta etiska, juridiska och professionella standarderna och att förankra förtroendet för oss med transparens och tydliga ansvarsområden i vår företagskultur.
Vi tar hänsyn till detta genom interna riktlinjer, transparens och tydligt ansvar i vår företagskultur och konsekvent genomförande i händelse av överträdelser. Våra medarbetare, affärspartners och tredje part har därför möjlighet att när som helst rapportera potentiella överträdelser av reglerna och därmed bidra till att de upptäcks. Vi undersöker varje inkommande rapport konfidentiellt och samvetsgrant. Om en överträdelse har inträffat måste den hanteras så snabbt som möjligt och lämpliga åtgärder vidtas - särskilt för denna överträdelse, men också för att förhindra ytterligare överträdelser.
För att långsiktigt säkra vår värdegrund inom företagsgruppen har vi infört FÖRCH Code of Conduct som en uppförandekod. Den sammanfattar alla för oss väsentliga uppföranderegler och ger våra medarbetare en tillförlitlig vägledning för samarbetet och umgänget med affärspartners.
Vi ställer höga krav på våra inköp och förlitar oss på långsiktiga och stabila partnerskap. FÖRCH-koncernens uppförandekod för leverantörer kommunicerar de grundläggande principerna för samarbete till alla affärspartners och är bindande.
Med våra värderingar förtroende och respekt, ansvar och engagemang är vi som företag fast beslutna att lägga grunden för våra affärsrelationer på ett ansvarsfullt och framgångsrikt sätt.
FÖRCH har därför infört en digital whistleblowing-lösning med vilken våra medarbetare, kunder, leverantörer och andra parter snabbt, enkelt och anonymt kan rapportera potentiellt olagligt beteende. Lösningen är tillgänglig från alla internetanslutna enheter och på flera språk dygnet runt och säkerställer att dataskydd och anonymitet är fullt garanterade. En teknisk spårning av tips är inte möjlig.
Följande länk tar dig till vår whistleblower-lösning.
Meddelande om inlämning av förfaranden (pdf)
Riktlinjer för visselblåsare (pdf)